mr. Anouk van den Bosch

Van den Bosch voltooide twee masteropleidingen aan de Erasmus Universiteit Rotterdam. In 2021 behaalde zij haar masterdiploma in het arbeidsrecht, gevolgd door een tweede master ondernemingsrecht in 2022, beide binnen de opleiding Nederlands Recht.

Van den Bosch maakte al tijdens haar studie kennis met BASE Advocaten via een stage of werkstudentschap. Na het afronden van haar opleiding trad zij in dienst bij het kantoor, waar zij op 27 januari 2023 werd beëdigd als advocaat. In de jaren daarna groeide zij uit tot zelfstandig advocaat die zaken zelfstandig oppakt. In 2025 werd zij benoemd tot advocaat-medewerker, een stap die haar volwaardige positie binnen het kantoor formeel bekrachtigde.

Van den Bosch staat uiteenlopende cliënten bij in arbeidsrechtelijke procedures. Zo vertegenwoordigde zij in december 2023 een verweerder in een procedure over benadeling van vrijgestelde leden van een ondernemingsraad op grond van artikel 21 van de Wet op de ondernemingsraden, een bepaling die werknemers beschermt tegen nadelige gevolgen van hun medezeggenschapsactiviteiten. In oktober 2024 trad zij op in een zaak waarin een werkneemster betaling van een billijke vergoeding verzocht na opzegging van haar arbeidsovereenkomst wegens langdurige arbeidsongeschiktheid; de werkneemster stelde dat haar burn-out aan de werkgeefster was te wijten en dat de re-integratieverplichtingen waren veronachtzaamd. In april 2025 verdedigde zij een werkgever in een procedure over ontslag op staande voet, waarbij een onderzoeksbureau observaties had verricht naar aanleiding van onjuiste mededelingen van de werknemer over zijn beperkingen.

Van den Bosch is lid van de Vereniging van Rotterdamse Arbeidsrecht Advocaten, de Vereniging Jonge Arbeidsrecht Advocaten en de Vereniging voor Arbeidsrecht. Daarnaast publiceert zij in juridische vakbladen: in 2023 verscheen van haar hand het artikel "Turbulente tijden voor turboliquidatie: de Tijdelijke wet en het richtlijnvoorstel van de Europese Commissie" in het Tijdschrift voor Insolventierecht, en in 2025 publiceerde zij "Anderhalf jaar klachtplicht in het arbeidsrecht: het net opgehaald" in het Tijdschrift Arbeidsrechtpraktijk.