mr. Cara Pronk

Cara Pronk heeft haar middelbare schoolopleiding afgerond aan De Beiaard en vervolgens het VWO voltooid aan Blaucapel van 1994 tot 2000. Daarna studeerde zij van 2000 tot 2005 aan de Maastricht Universiteit, waar zij haar diploma in zowel Nederlands recht als Europees recht behaalde. In 2013 voltooide ze de Post-academische opleiding Arbeidsrecht aan de Erasmus Universiteit Rotterdam.

Na haar studie begon Cara Pronk haar carrière als advocaat in september 2006 bij Van Doorne, waar ze tot op heden werkzaam is. Zij werd beëdigd als advocaat op 14 november 2006 en heeft sindsdien gewerkt met multinationale bedrijven aan complexe grensoverschrijdende arbeidskwesties. Haar focus ligt op flexibele arbeidsrelaties, privacykwesties en interne onderzoeken, evenals op bedrijfsherstructureringen en outsourcing.

In haar rol als advocaat adviseert Cara Pronk voornamelijk bedrijven, zowel nationaal als internationaal, met een sterke focus op multinationals. Haar expertise omvat zaken met betrekking tot medezeggenschapsrecht, collectief en individueel ontslag, fusies en overnames en de regulering van grensoverschrijdende arbeid. Ze handelt zowel adviserende als procederende zaken. Belangrijke juridische trajecten waarin zij betrokken was, zijn onder andere:

1. Advisering van een multinational bij de herstructurering van werknemers tijdens een organisatiewijziging.

2. Begeleiding van een bedrijf bij de juridische aspecten van een overname, specifiek gericht op de arbeidsvoorwaarden van het personeel.

3. Ondersteuning van een retailbedrijf bij het implementeren van maatregelen voor de bescherming van klokkenluiders en naleving van de relevante wetgeving.

In aanvulling op haar juridische praktijk is Cara actief als spreker op seminars en cursussen over arbeidsrecht en medezeggenschapsrecht, waar zij haar kennis en inzichten deelt met andere professionals in het veld.