Juristi.nl

mr. Jan Dop

Advocaat bij Russell Advocaten B.V. in AMSTERDAM

De heer mr. J. Dop, ook bekend als Jan Dop, is partner bij Russell Advocaten B.V. in Amsterdam, waar hij zich richt op arbeidsrechtelijke vraagstukken, waaronder arbeidsmediation, collectief ontslag, internationaal arbeidsrecht en medezeggenschap. Hij heeft uitgebreide ervaring in het adviseren en procederen voor zowel nationale als internationale cliënten.

Lid van

Rechtsgebieden

Arbeidsmediation | Arbeidsrecht | Collectief ontslag | Internationaal arbeidsrecht | Medezeggenschap

Beëdigd op

29-08-1995

Opleiding

Jan Dop heeft zijn middelbare schoolopleiding voltooid aan het vwo, waarna hij van 1990 tot 1995 Rechtsgeleerdheid heeft gestudeerd aan de Vrije Universiteit Amsterdam. Zijn studie heeft hij succesvol afgerond met de graad van Master of Laws (LL.M).

Carrière

Na het afronden van zijn studie begon Jan Dop zijn carrière in de advocatuur en is hij in augustus 1995 beëdigd als advocaat. Hij is sinds die tijd werkzaam bij Russell Advocaten B.V., waar hij in 2011 partner werd. Gedurende zijn loopbaan heeft hij diverse cliënten bijgestaan in arbeidsrechtelijke kwesties, waarbij hij regelmatig betrokken is geweest bij complexe juridische procedures en mediationtrajecten.

Cliënten, Casussen en Expertise

In zijn huidige functie werkt Jan Dop voornamelijk voor bedrijven, variërend van MKB tot grotere corporates, zowel in Nederland als internationaal. Hij biedt juridische ondersteuning bij onderwerpen zoals arbeidsovereenkomsten, ontslagprocedures en medezeggenschapskwesties, en hij is actief in zowel adviserende als procederende capaciteit. Enkele relevante casussen waarin hij betrokken was:

1. Begeleiding van een onderneming bij een collectief ontslag, waarbij hij zorg droeg voor de juridische procedure en de communicatie met werknemersorganisaties.

2. Het adviseren van een internationaal bedrijf over de gevolgen van arbeidsongeschiktheid en ontslag, waarbij specifieke aandacht werd besteed aan de complexe regelgeving binnen het internationale arbeidsrecht.

3. Het succesvol procederen voor een cliënt in een ontslagzaak naar aanleiding van langdurige ziekte, waarbij hij de uitspraak van de rechter heeft bewerkstelligd omtrent de transitievergoeding.

Proceservaring

9
zaken totaal
Bestuursrecht1 zaken
Civiel recht6 zaken
Civiel recht; Arbeidsrecht2 zaken

Recente uitspraken

Contactgegevens

Antonio Vivaldistraat 6 , 1083 HP AMSTERDAM, Nederland

Beoordeling

0,0

0,0 van 5 sterren (op basis van 0 reviews)

Uitstekend
0%
Heel goed
0%
Gemiddeld
0%
Slecht
0%
Verschrikkelijk
0%
Laat een beoordeling achter

Recente uitspraken

RBAMS:2026:2424
Rechtbank Amsterdam·5 maart 2026
Civiel Recht; Arbeidsrecht
RBAMS:2026:2425
Rechtbank Amsterdam·5 maart 2026
Civiel Recht; Arbeidsrecht
RBAMS:2026:2115
Rechtbank Amsterdam·27 februari 2026
Civiel Recht; Arbeidsrecht
RBAMS:2026:2304
Rechtbank Amsterdam·26 februari 2026
Civiel Recht; Arbeidsrecht
RBAMS:2026:2305
Rechtbank Amsterdam·26 februari 2026
Civiel Recht; Arbeidsrecht

Gratis gids: de juiste advocaat kiezen

Ontvang onze tips als PDF in uw inbox.

Uw review