mr. Jokelien Brouwer-Harbach

Brouwer-Harbach studeerde van 1995 tot 2000 Nederlands recht aan de Rijksuniversiteit Groningen. Tijdens haar studie was zij actief bij de R.K.S.V. Albertus Magnus, de Vereniging voor strafrecht en criminologie Simon van der Aa en de Kinder- en Jongerenrechtswinkel Groningen. In 1999 volgde zij een zomercursus in Engelse juridische methoden aan de University of Cambridge. Ter verdieping van haar vakkennis rondde zij in 2006 de Postacademische Leergang Arbeidsrecht aan het Hugo Sinzheimer Instituut af. Aansluitend op haar rol als toezichthouder voltooide zij in 2023 het Programma voor Commissarissen en Toezichthouders aan de Erasmus School of Economics.

Na het afronden van haar rechtenstudie trad Brouwer-Harbach in augustus 2001 in dienst bij het kantoor Dirkzwager advocaten en notarissen in Arnhem, waar zij datzelfde jaar werd beëdigd als advocaat. In de jaren die volgden bouwde zij haar arbeidsrechtpraktijk op binnen dit kantoor, dat zij na ruim vijftien jaar verliet als senior advocaat arbeidsrecht. In januari 2017 maakte zij de overstap naar het door haarzelf en haar collega Melanie Breedveld opgerichte OXP advocaten, eveneens gevestigd in Arnhem, met een nevenvestiging in Den Bosch. Binnen dit kantoor is zij partner.

Brouwer-Harbach staat zowel organisaties als individuele werknemers bij, waarbij haar zaken regelmatig arbeidsrechtelijke geschillen betreffen die voor de rechter worden uitgevochten. Zo vertegenwoordigde zij de verwerende partij in een ontbindingsprocedure bij de rechtbank Midden-Nederland in 2024, waarbij een werkgever verzocht de arbeidsovereenkomst te ontbinden wegens een verstoorde arbeidsverhouding. In een zaak bij de rechtbank Amsterdam in 2021 verdedigde zij de belangen van het Balletorkest in een procedure die door een remplaçante was aangespannen; de rechtbank oordeelde dat de muzikante op basis van de feitelijke werkomvang en de omstandigheden van het geval tot 1 augustus 2020 een arbeidsovereenkomst voor 28 uur per week had. Eerder, in 2016, trad zij op als gemachtigde voor een werkgever die ontbinding van de arbeidsovereenkomst verzocht vanwege disfunctioneren van een werknemer. Naast deze ontslagprocedures adviseert zij cliënten strategisch over reorganisaties, outsourcing, overgang van onderneming en flexibele arbeidsrelaties, ook in sectoren met specifieke cao-regelgeving en de Wet normering topinkomens.

Brouwer-Harbach vervult meerdere nevenrollen op het gebied van toezicht en beroepsorganisaties. Sinds juli 2017 is zij lid van de Raad van Toezicht van Driezorg, stichting voor Wonen, Welzijn en Zorg, dat later fuseerde tot de Zonnehuisgroep IJssel-Vecht, waarbij zij haar toezichthoudende rol voortzette. Tevens is zij lid van de Raad van Toezicht van Sterk Regionaal Onderwijs. Binnen de Nederlandse Vereniging van Toezichthouders in Zorg en Welzijn (NVTZ) is zij verbonden aan de Governance Helpdesk en de Commissie Werkgeverschap, en treedt zij op als docent bij de NVTZ Academie. Sinds oktober 2024 is zij secretaris van het bestuur van de Vereniging Arbeidsrecht Advocaten Nederland.