mr. Matthieu Feijen

Matthieu Feijen heeft zijn middelbare schoolopleiding afgerond aan Schoonoord. Hij behaalde zijn mastertitel in Europees economisch publiek-/bedrijfsrecht aan de Universiteit Utrecht. De voltooiing van zijn studie vond plaats in 1999.

Matthieu Feijen begon zijn carrière in de juridische sector als jurist bij Arag Rechtsbijstand, waar hij van 1999 tot 2002 werkte. In 2002 is hij beëdigd als advocaat en startte hij zijn praktijk bij Vogel & Ruitenberg Advocaten, waar hij vier jaar werkzaam was. In 2006 werd hij partner bij Broekman & Feijen Advocaten, een kantoor dat zich specialiseerde in arbeidsrecht. In 2017 richtte hij Feijen Advocatuur op, waar hij zich volledig richt op het arbeidsrecht.

In zijn huidige functie werkt Matthieu Feijen voornamelijk voor bedrijven, waaronder MKB'ers en grotere werkgevers, maar ook voor werknemers. Hij behandelt uiteenlopende onderwerpen binnen het arbeidsrecht, waaronder reorganisaties, ontslagzaken en wijziging van arbeidsvoorwaarden. Feijen adviseert, begeleidt en procedeert voor zijn cliënten. Belangrijke casussen waaraan hij heeft gewerkt zijn:

1. Het adviseren van een middelgroot bedrijf tijdens een reorganisatie om juridische valkuilen te vermijden en een soepele uitvoering te waarborgen.

2. Procederen in een complexe ontslagkwestie waarin de belangen van zowel werknemer als werkgever zorgvuldig moesten worden afgewogen.

3. Het verstrekken van strategisch advies aan een werkgever over wijzigingen in arbeidsvoorwaarden na wetswijzigingen.

Matthieu Feijen was van april 2018 tot december 2021 als interim-voorzitter actief bij de Ondernemersvereniging BVHilversum, waar hij de belangen van bedrijven en ondernemers heeft behartigd. Tevens was hij van november 2015 tot april 2018 bestuurslid van deze vereniging en bekleedde hij portefeuilles voor evenementen en marketingcommunicatie.