mr. Marloes Elshof

Elshof bezocht het Liemers College, waar zij in 2001 haar havodiploma behaalde. Aansluitend voltooide zij in 2002 een opleiding Office Management aan Hogeschool Schoevers. Daarna studeerde zij Nederlands recht aan de Rijksuniversiteit Groningen, met als afstudeerrichting privaatrecht en ondernemingsrecht. In 2009 behaalde zij haar masterdiploma. Parallel aan haar rechtenstudie deed zij in mei en juni 2002 een traineeship als office manager bij het kantoor Stibbe in Amsterdam.

Na het behalen van haar masterdiploma trad Elshof in januari 2009 in dienst bij Trip Advocaten en Notarissen in Leeuwarden, waar zij werkte als advocaat arbeidsrecht en algemeen civiel. Op 27 februari 2009 werd zij beëdigd als advocaat. Na ruim drie jaar bij Trip maakte zij in juni 2012 de overstap naar DAS in Groningen, waar zij aanvankelijk werkzaam was als jurist contractueel en arbeidsrecht. Vanaf oktober 2014 specialiseerde zij zich daar verder als jurist arbeidsrecht en sociaal zekerheidsrecht, een positie die zij tot september 2021 bekleedde. Daarna trad zij in dienst bij Adrenna Arbeidsrechtadvocaten, waar zij sindsdien als advocaat werkzaam is.

De proceservaring van Elshof beslaat zestien gepubliceerde uitspraken, overwegend in het civiele recht en het sociaal zekerheidsrecht. Zo trad zij in een procedure bij het gerechtshof Arnhem-Leeuwarden op voor een werknemer wiens werkgever de verlenging van een tijdelijke arbeidsovereenkomst niet schriftelijk had aangezegd. Het hof oordeelde dat de overeenkomst stilzwijgend was voortgezet op de oorspronkelijke voorwaarden en wees de door de werkgever gevorderde vergoeding wegens onregelmatige opzegging af, omdat de werknemer niet welbewust had ingestemd met een verslechterde opzegbepaling in een later getekende overeenkomst. In een andere zaak, bij de rechtbank Overijssel, stond Elshof een partij bij in een geschil over de uitleg van een overnameovereenkomst, waarbij de vraag centraal stond of het tot de overnamedatum opgebouwde vakantiegeld en de vakantiedagen voor rekening van de koper kwamen. Eerder procedeerde zij namens een werknemer die zijn werkgever wilde dwingen mee te werken aan een beëindiging van de arbeidsovereenkomst onder toekenning van een transitievergoeding, een zaak die een bijzondere wending nam doordat de werkgever tijdens de procedure alsnog ontslag verleende via het UWV.

Tijdens haar studietijd was Elshof actief als secretaris van het bestuur van de Groningse schaatsvereniging G.S.S.V. Tjas in het jaar 2004-2005 en later als voorzitter van de achtste lustrumcommissie ter gelegenheid van het veertigjarig bestaan van de vereniging in 2007-2008. In diezelfde periode was zij betrokken bij de organisatie van een internationaal studieproject naar Dubai voor het Studenten Genootschap voor Onderneming & Recht.