mr. Neslihan Karacaoglan

Neslihan Karacaoglan begon haar middelbare schoolopleiding aan het Stedelijk Gymnasium Tilburg, waar zij in 2015 haar diploma behaalde. Aansluitend voltooide zij de bachelor Rechtsgeleerdheid aan de Tilburg University van 2015 tot 2018, waarna zij de master Arbeidsrecht aan de Erasmus Universiteit Rotterdam doorliep van 2018 tot 2019. In de periode van 2019 tot 2021 volgde zij de master Ondernemingsrecht aan de Tilburg University. Momenteel volgt zij de Beroepsopleiding Advocaten, gestart in 2023 en verwacht te zijn afgerond in 2026.

Neslihan Karacaoglan begon haar carrière als student-stagiaire bij Advocatenkantoor Neijndorff tussen januari 2018 en mei 2018, waar zij procestukken voorbereidde en juridisch onderzoek verrichtte. Hierna werkte zij als onderzoeksstagiaire bij Tilburg University, met een focus op mensenrechten en aansprakelijkheidsrecht van augustus 2017 tot januari 2018. Vervolgens vervulde ze rol als senior docent rechten bij TentamenTrainingen.nl van september 2016 tot augustus 2021. Neslihan was van oktober 2021 tot oktober 2022 werkzaam als jurist bij Omnius Juristen, waarna zij in oktober 2022 als juridisch medewerker bij Silver Advocaten B.V. startte. Op 10 februari 2023 werd zij beëdigd als advocaat bij dit kantoor.

In haar huidige functie bij Silver Advocaten werkt Neslihan zowel voor particulieren als voor ondernemingen, waarbij zij hen adviseert en ondersteunt in conflicten met financiële instellingen en arbeidsrechtelijke zaken. Klanten kunnen bij haar terecht voor geschillen rondom onterechte beëindigingen van bankrelaties, hypothecaire geschillen, arbeidsongeschiktheid en ontslagprocedures. Ze handelt zowel in adviserende als procederende hoedanigheid. Belangrijke casussen in haar praktijk zijn:

1. Advisering van een ondernemer die in geschil was met zijn bank over de beëindiging van de bankrelatie, waarbij Neslihan de juridische strategie en documentatie verzorgde.

2. Procederen voor een werknemer die onterecht ontslagen was, waarbij zij de werkgever aansprakelijk kon stellen.

3. Analyse van een hypothecaire leningsovereenkomst waarbij onduidelijkheid ontstond over de rechtsgeldigheid van een bepaling, wat leidde tot een schadeloosstelling voor de cliënt.

Lid van de Vereniging Jonge Arbeidsrecht Advocaten (VJAA) sinds juli 2023, wat haar helpt bij netwerkvorming en kennisuitwisseling binnen het arbeidsrecht.