mr. Pieter de Ruiter
Advocaat bij Pallas Advocaten B.V. in ROTTERDAM
De heer mr. P. de Ruiter, ook bekend als Pieter de Ruiter, is advocaat bij Pallas Advocaten B.V. te Rotterdam. Hij is gespecialiseerd in arbeidsrecht, met een focus op collectief ontslag, internationaal arbeidsrecht en medezeggenschap, en heeft ruime ervaring in het adviseren en procederen over deze onderwerpen.
Lid van
–
Rechtsgebieden
Arbeidsrecht | Collectief ontslag | Internationaal arbeidsrecht | Medezeggenschap
Kantoor
Pallas Advocaten B.V.Beëdigd op
9-5-2018
Vergelijkbare advocaten
Opleiding
Pieter de Ruiter heeft zijn middelbare schoolopleiding gevolgd aan een onbekende locatie. Hij heeft een Bachelor in Recht en Bedrijfswetenschappen behaald aan de Universiteit Leiden van 2009 tot 2013, gevolgd door een Bachelor in Fiscaal Recht van 2013 tot 2015 en een Master in Arbeidsstudies aan dezelfde universiteit van 2015 tot 2016. Recentelijk heeft hij de specialisatieopleiding Arbeidsrecht aan de Grotius Academie succesvol afgerond, waarbij hij deze cum laude heeft voltooid in 2023.
Carrière
Pieter de Ruiter begon zijn carrière in de juridische sector als stagiair bij Pallas Advocaten in september 2016. Na deze stage heeft hij daar gewerkt als juridisch medewerker van oktober 2016 tot mei 2018. Sinds 9 mei 2018 is hij beëdigd als advocaat en werkzaam bij Pallas Advocaten, waar hij nu meer dan zes jaar zijn expertise in arbeidsrecht inzet. In deze functie heeft hij diverse cliënten, waaronder werkgevers en werknemers, geadviseerd en vertegenwoordigd in juridische geschillen.
Cliënten, Casussen en Expertise
In zijn huidige functie werkt Pieter de Ruiter vooral met zowel particuliere als zakelijke cliënten, met een nadruk op werkgevers en werknemers binnen het arbeidsrecht. Hij biedt ondersteuning bij geschillen die variëren van arbeidscontracten, ontslagprocedures tot medezeggenschapskwesties. Hij procedeert en adviseert in gelijke mate. Drie belangrijke juridische trajecten waarbij hij betrokken is geweest zijn:
1. Een procedure die hij heeft gevoerd in verband met collectief ontslag, waarbij hij werkgever vertegenwoordigde in de onderhandelingen met de vakbond.
2. Advies aan een internationaal bedrijf over het implementeren van een nieuw arbeidscontractensysteem, waarmee compliance met lokale wetgeving werd gewaarborgd.
3. Ondersteuning in een rechtszaak rondom de rechten van werknemers bij ziekte, waar hij de werkgever bijstond in de communicatie en juridische stappen naar aanleiding van geschillen.
Proceservaring
Recente uitspraken
ECLI:NL:RBMNE:2025:7351, Rechtbank Midden-Nederland, 31-12-2025, C/16/594280 / HA ZA 25-281
Rechtbank Midden-Nederland · Civiel recht · advocaat
ECLI:NL:RBNHO:2025:13125, Rechtbank Noord-Holland, 19-11-2025, C/15/367651 / HA ZA 25-426
Rechtbank Noord-Holland · Civiel recht; Burgerlijk procesrecht · advocaat
ECLI:NL:GHAMS:2025:2340, Gerechtshof Amsterdam, 09-09-2025, 200.343.062
Gerechtshof Amsterdam · Civiel recht · advocaat
ECLI:NL:RBNHO:2024:7704, Rechtbank Noord-Holland, 29-07-2024, C/15/354643 KG ZA 24/402
Rechtbank Noord-Holland · Civiel recht; Arbeidsrecht
ECLI:NL:RBNHO:2024:1025, Rechtbank Noord-Holland, 05-02-2024, 10911495 \ VV EXPL 24-14
Rechtbank Noord-Holland · Civiel recht; Verbintenissenrecht · gemachtigde
Beoordeling
0,0 van 5 sterren (op basis van 0 reviews)
Gratis gids: de juiste advocaat kiezen
Download onze tips voor het vinden van de beste advocaat.