mr. Sandra Wouters

Mevrouw Wouters heeft haar middelbare schoolopleiding gevolgd en daarna verschillende universitaire studies afgerond. Ze behaalde een masterdiploma in International Law and Legal Studies aan Tilburg University (2002-2004) en gevolgd door een postacademische opleiding in Arbeidsrecht (PALA) aan de Erasmus Universiteit Rotterdam (2008-2009). Daaromheen voltooide zij een master in Arbeidsrecht aan de Universiteit van Montpellier (2001-2002) en een cursus HR Strategie aan de Nyenrode Business University (2019).

Mevrouw Wouters begon haar juridische carrière in 2004 bij Keizers Poelman Advocaten, waar zij vier jaar werkte. In 2008 maakte zij de overstap naar Banning Advocaten, waar zij bijna 11 jaar als advocaat arbeidsrecht werkzaam was. In februari 2019 richtte zij Committ Legal op, waar zij als eigenaar en advocaat arbeidsrecht een praktijk heeft opgebouwd en is zij op 27 augustus 2004 beëdigd als advocaat.

In haar huidige rol richt mevrouw Wouters zich voornamelijk op het adviseren van bedrijven in het arbeidsrecht, specifiek MKB en grotere ondernemingen in diverse sectoren in Nederland. Zij behandelt onderwerpen zoals arbeidscontracten, ontslagprocedures, vergoedingen en beleidsontwikkeling. Mevrouw Wouters biedt zowel juridische advisering als procesvoering. Enkele opmerkelijke juridische trajecten die zij heeft gevoerd omvatten:

1. Begeleiding van een MKB-bedrijf bij een complex ontslagtraject, waarbij een succesvol beroep op de rechter werd gedaan voor een billijk ontslag.

2. Ondersteuning van een organisatie in het opstellen van nieuwe arbeidsovereenkomsten conform recente wetgeving en het waarborgen van compliance.

3. Advisering aan een landelijke onderneming over reorganisatieprocessen en de bijbehorende juridische consequenties.

Mevrouw Wouters is medeoprichter van het platform AnderhalvemetervoorHR, dat ondersteuning biedt aan HR-specialisten met praktische tools en advies tijdens de COVID-19-pandemie. Dit initiatief werd bekroond met de Gouden Zandloper Resilience Awards, waarmee haar actieve betrokkenheid bij de juridische ondersteuning van HR in uitdagende tijden wordt onderstreept.