ECLI:NL:GHSHE:2022:2194, Gerechtshof 's-Hertogenbosch, 05-07-2022, 200.287.280_01 — GHSHE:2022:2194
Samenvatting
Arbeidsrecht. Vennootschapsrecht. Arbeidsovereenkomst. Bij overdracht aandelen verkrijgt werknemer minderheidsbelang. Afspraak over gelijke beloning voor nieuwe grootaandeelhouder en werknemer. Vraag of managementvergoeding (volledig) onder de afspraak valt of (deels) vergoeding is voor inbreng kapitaal. Uitleg afspraak. Vraag of werknemer recht heeft op vergoeding voor overuren. Betekenis afspraak over gelijke beloning en positie als medeaandeelhouder. Toezegging voor vergoeding gedurende beperkte periode.
Betrokken advocaten
Betrokken rechters
Gerelateerde uitspraken
ECLI:NL:GHSHE:2024:2999, Gerechtshof 's-Hertogenbosch, 24-09-2024, 200.332.530_01
Gerechtshof 's-Hertogenbosch · Civiel Recht; Verbintenissenrecht
ECLI:NL:GHSHE:2023:4155, Gerechtshof 's-Hertogenbosch, 14-12-2023, 200.320.237_01
Gerechtshof 's-Hertogenbosch · Civiel Recht; Arbeidsrecht
ECLI:NL:RBZWB:2023:7458, Rechtbank Zeeland-West-Brabant, 25-10-2023, C/02/402066 / HA ZA 22-532 (E)
Rechtbank Zeeland-West-Brabant · Civiel Recht
ECLI:NL:RBNHO:2023:9452, Rechtbank Noord-Holland, 25-09-2023, C/15/344081 / KG ZA 23-492
Rechtbank Noord-Holland · Civiel Recht; Verbintenissenrecht
Gegevens
Datum uitspraak
5 juli 2022
Instantie
Gerechtshof 's-HertogenboschRechtsgebied
Civiel Recht; OndernemingsrechtZaaknummer
200.287.280_01
Procedure
Hoger beroep
ECLI
ECLI:NL:GHSHE:2022:2194