Juristi.nl
ECLI:NL:RBDHA:2017:12912Civiel Recht; Arbeidsrecht

ECLI:NL:RBDHA:2017:12912, Rechtbank Den Haag, 07-09-2017, 6122574 RP VERZ 17-50392 — RBDHA:2017:12912

Samenvatting

Werkgever verzoekt ontbinding van de arbeidsovereenkomst primair op grond van bedrijfseconomische omstandigheden (‘a-grond’) en subsidiair op grond van een verstoorde arbeidsverhouding (‘g-grond’). Het verzoek op de a-grond slaagt niet, omdat de werkgever onvoldoende aannemelijk heeft gemaakt dat het afspiegelingsbeginsel niet van toepassing zou zijn door een unieke functie. Van een verstoorde arbeidsverhouding is daarnaast niet voldoende gebleken. Wedertewerkstelling in een passende functie wordt toegewezen. De nevenverzoeken van de werknemer worden gesplitst op grond van art. 7:686a lid 10 BW en voortgezet in een dagvaardingsprocedure.

Betrokken advocaten

mr. N.P.B. Schmeitz

verweerder

Crux Legal, UTRECHT

mr. A. van Nielen

verweerder

Vereniging FME/FME Advocaten, ZOETERMEER

Betrokken rechters

Gerelateerde uitspraken

Gegevens

Datum uitspraak

7 september 2017

Zaaknummer

6122574 RP VERZ 17-50392

Procedure

Beschikking

ECLI

ECLI:NL:RBDHA:2017:12912

Bekijk op rechtspraak.nl

Recente uitspraken

RBDHA:2026:4786
Rechtbank Den Haag·5 maart 2026
Civiel Recht; Arbeidsrecht
RBDHA:2026:3670
Rechtbank Den Haag·18 februari 2026
Civiel Recht; Arbeidsrecht
RBDHA:2026:3217
Rechtbank Den Haag·18 februari 2026
Civiel Recht; Arbeidsrecht
RBDHA:2026:3049
Rechtbank Den Haag·13 februari 2026
Civiel Recht; Arbeidsrecht
RBDHA:2026:4211
Rechtbank Den Haag·12 februari 2026
Civiel Recht; Arbeidsrecht