ECLI:NL:RBDHA:2020:5197, Rechtbank Den Haag, 10-06-2020, 8419482 EJ VERZ 20-82693 — RBDHA:2020:5197
Samenvatting
De werkgever verzoekt om ontbinding van de arbeidsovereenkomst wegens primair (ernstig) verwijtbaar gedrag van de werknemer, subsidiair een verstoorde arbeidsrelatie en meer subsidiair een combinatie van het voorgaande. Verwijtbaar gedrag van de werknemer is niet komen vast te staan. De arbeidsovereenkomst wordt ontbonden wegens een verstoorde arbeidsverhouding. Er is geen sprake van ernstig verwijtbaar handelen van de werkgever, zodat geen billijke vergoeding aan de werknemer wordt toegekend.
Betrokken advocaten
Uittenbogaart Advocatuur, ALPHEN AAN DEN RIJN
Delissen Martens advocaten belastingadviseurs mediation, 'S-GRAVENHAGE
Betrokken rechters
Gerelateerde uitspraken
ECLI:NL:RBDHA:2026:976, Rechtbank Den Haag, 21-01-2026, C/09/671600 HA ZA 24-722
Rechtbank Den Haag · Civiel Recht
ECLI:NL:RBDHA:2025:25702, Rechtbank Den Haag, 31-12-2025, C/09/671600 HA ZA 24-722
Rechtbank Den Haag · Civiel Recht; Verbintenissenrecht
ECLI:NL:RBROT:2025:15038, Rechtbank Rotterdam, 23-12-2025, C/10/711350 / KG ZA 25-1218
Rechtbank Rotterdam · Civiel Recht
ECLI:NL:GHDHA:2025:2695, Gerechtshof Den Haag, 16-12-2025, 200.348.576/01
Gerechtshof Den Haag · Civiel Recht; Verbintenissenrecht
Gegevens
Datum uitspraak
10 juni 2020
Instantie
Rechtbank Den HaagRechtsgebied
Civiel Recht; ArbeidsrechtZaaknummer
8419482 EJ VERZ 20-82693
Procedure
Op tegenspraak
ECLI
ECLI:NL:RBDHA:2020:5197