ECLI:NL:RBMNE:2025:738, Rechtbank Midden-Nederland, 20-02-2025, 11481879 UV 25-4 — RBMNE:2025:738
Samenvatting
Werknemer is van 2009 tot 1 september 2024 in dienst geweest bij werkgever in de functie van Veiligheidsfunctionaris tegen een brutoloon van € 2.666,93 (exclusief toeslagen en vakantiegeld). Werkgever is een bedrijf dat zich bezighoudt met veiligheid van personen die werken aan het spoor. De arbeidsovereenkomst van werknemer bevat een concurrentiebeding dat hem, kort gezegd, verbiedt om gedurende 12 maanden na einde dienstverband voor concurrenten te werken. Op 1 september 2024 is werknemer bij een concurrent in dienst getreden als Veiligheidspersoon [.]. De voormalig werkgever eist dat werknemer zijn werkzaamheden staakt. Werknemer vordert op zijn beurt schorsing van het concurrentiebeding. Het concurrentiebeding wordt geschorst.
Betrokken advocaten
Betrokken rechters
Gerelateerde uitspraken
ECLI:NL:GHSHE:2023:2367, Gerechtshof 's-Hertogenbosch, 18-07-2023, 200.315.726_01
Gerechtshof 's-Hertogenbosch · Civiel Recht; Verbintenissenrecht
ECLI:NL:RBROT:2023:3524, Rechtbank Rotterdam, 24-03-2023, 10209501 / CV EXPL 22-35892
Rechtbank Rotterdam · Civiel Recht
ECLI:NL:GHDHA:2022:1874, Gerechtshof Den Haag, 04-10-2022, 200.296.475/01
Gerechtshof Den Haag · Civiel Recht; Verbintenissenrecht
ECLI:NL:GHDHA:2022:1873, Gerechtshof Den Haag, 04-10-2022, 200.295.428/01
Gerechtshof Den Haag · Civiel Recht; Verbintenissenrecht
Gegevens
Datum uitspraak
20 februari 2025
Instantie
Rechtbank Midden-NederlandRechtsgebied
Civiel Recht; ArbeidsrechtZaaknummer
11481879 UV 25-4
Procedure
Kort geding
ECLI
ECLI:NL:RBMNE:2025:738