ECLI:NL:RBNHO:2025:8808, Rechtbank Noord-Holland, 23-07-2025, 11694503 — RBNHO:2025:8808
Samenvatting
De werkgever heeft niet voldaan aan haar verplichting om de werknemer (tijdig) te informeren over het al dan niet voortzetten van de arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd. De e-mail waarnaar de werkgever verwijst kan namelijk niet worden aangemerkt als een aanzegging. De werkgever moet daarom een zogenoemde aanzegvergoeding betalen. Ook moet de werkgever achterstallig loon aan de werknemer betalen en specificaties van de overuren en vakantie-uren verstrekken.
Betrokken advocaten
mr. W.A. van Mourik
verzoeker
Betrokken rechters
Gerelateerde uitspraken
ECLI:NL:RBNHO:2025:11322, Rechtbank Noord-Holland, 02-10-2025, 11775727
Rechtbank Noord-Holland · Civiel Recht; Arbeidsrecht
ECLI:NL:RBNNE:2025:5324, Rechtbank Noord-Nederland, 13-05-2025, 11594755 \ AR VERZ 25-25
Rechtbank Noord-Nederland · Civiel Recht
ECLI:NL:RBNHO:2024:13943, Rechtbank Noord-Holland, 13-12-2024, 11375010
Rechtbank Noord-Holland · Civiel Recht; Arbeidsrecht
ECLI:NL:RBNHO:2024:10607, Rechtbank Noord-Holland, 23-10-2024, 11185831 \ CV EXPL 24-2164
Rechtbank Noord-Holland · Civiel Recht; Burgerlijk Procesrecht
Gegevens
Datum uitspraak
23 juli 2025
Instantie
Rechtbank Noord-HollandRechtsgebied
Civiel Recht; ArbeidsrechtZaaknummer
11694503
Procedure
Beschikking
ECLI
ECLI:NL:RBNHO:2025:8808