ECLI:NL:RBOBR:2025:4950, Rechtbank Oost-Brabant, 31-07-2025, 11171618 EJ VERZ 24-260 — RBOBR:2025:4950

Samenvatting

NS verzoekt ontbinding van de arbeidsovereenkomst met een hoofdconducteur op grond van (ernstig) verwijtbaar handelen, verstoorde arbeidsverhouding en een combinatie van die gronden. Belangrijkste reden is het verwijt van NS aan werknemer dat hij bewust en voor een langere periode een verboden stroomstootwapen tijdens meerdere diensten bij zich heeft gedragen en dat hij daarover bewust in strijd met de waarheid heeft verklaard tijdens het (eerste) interne onderzoek naar aanleiding van het incident op 16 maart 2024. Bij dat eerdere incident tijdens werktijd heeft werknemer een stroomstootwapen gebruikt. Omdat hij verklaarde dat hij dat per ongeluk bij zich had, heeft NS destijds volstaan met een formele waarschuwing. Nadien bereikten NS berichten dat werknemer het stroomstootwapen al eerder tijdens werktijd bij zich had gehad. Dat was voor NS reden om de arbeidsovereenkomst te willen ontbinden. Werknemer betwist een en ander. NS heeft een bewijsopdracht gehad en is niet geslaagd in het leveren van bewijs. Het verzoek tot ontbinding van de arbeidsovereenkomst is afgewezen. Zie tussenbeschikking: ECLI:NL:RBOBR:2024:4148

Betrokken advocaten

Betrokken rechters