ECLI:NL:RBZWB:2025:8124, Rechtbank Zeeland-West-Brabant, 22-10-2025, 11775267 AZ VERZ 25-49 (E) — RBZWB:2025:8124

Samenvatting

In deze zaak verzoekt werkgever om ontbinding van de arbeidsovereenkomst met werknemer. De kantonrechter wijst het verzoek toe, omdat er een redelijke grond is voor ontbinding, te weten de zogeheten cumulatiegrond (i-grond), bestaande uit omstandigheden genoemd in de redelijke gronden disfunctioneren (d-grond) en een verstoorde arbeidsverhouding (g-grond). De kantonrechter is van oordeel dat geen sprake is van ernstig verwijtbaar handelen door werkgever, zodat geen billijke vergoeding wordt toegekend. Wel toegekend worden de transitievergoeding en de vergoeding als bedoeld in artikel 7:671b lid 8 BW, de cumulatievergoeding. De cumulatievergoeding wordt gesteld op de helft van de transitievergoeding.

Betrokken advocaten

Betrokken rechters